De acordo com levantamento divulgado neste Dia do Trabalho nos Estados Unidos, 64% da população reconhece a importância dos sindicatos
Pesquisas indicam que a aprovação social às entidades está próximo do topo dos últimos 50 anos: 64% da população são simpáticos ao modelo de organização trabalhista
Com grande participação dos trabalhadores das empresas Bondinho e Patur, em assembleia realizada no último dia 21, na sede das mesmas, o Sindicato dos Trabalhadores e Profissionais de Turismo (Sintur) conseguiu celebrar um bom acordo coletivo.
Depois de exaustivas negociações, o Sintur conseguiu vencer a resistência dos patrões que, inicialmente, apresentaram uma proposta de apenas 2% de aumento salarial. Como resultado, a conquista de 4,67% de reajuste, encerrando, assim, as negociações da Convenção Coletiva 2019/2020.
Anos após anos, o Sintur vem travando verdadeiras batalhas com o sindicato patronal para negociar melhores condições de trabalho e salários para a categoria. Com o apoio dos trabalhadores e profissionais de turismo, o sindicato tem conquistado benefícios que, somados aos percentuais de reajustes salariais, agregam valor ao resultado final das Convenções Coletivas de Trabalho.
Nesta quarta-feira, 17, o Sintur celebrou mais um acordo de Participação nos Lucros e Resultados (PLR) com a aprovação unânime dos empregados de uma das empresas do setor.
"Decide o Juízo da 16ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro, DEFERIR A TUTELA DE URGÊNCIA, para determinar que o réu mantenha/restabeleça os descontos e consignações em folha das mensalidades e contribuições sindicais mensais devidas ao SINDICATO pelos seus filiados".
No último dia 18, a Associação Carioca dos Advogados Trabalhistas (ACATI) realizou a solenidade de posse da nova diretoria, eleita para o biênio 2019/2021. Presidente do Sindicato dos Trabalhadores e Profissionais do Turismo (Sintur), Maria Rosalina B. Gonçalves (Rosa) prestigiou o evento.
Associe-se e ganhe um seguro de vida!
O SINTUR está concedendo gratuitamente, para o associado, uma apólice de seguro de vida no valor de R$ 5.000,00. O benefício dá cobertura nos casos de morte natural, acidental ou invalidez permanente total ou parcial por acidente e dá direito, ainda, a uma cesta básica no valor de R$ 600,00 além de assistência funeral limitada a R$ 3.000,00.
Foi lançada a edição digital número 57 (janl/fev/mar de 2019) do SINTUR Notícias.
Informamos que o SINTUR de acordo com a convenção coletiva, continua fazendo homologações.
Para os trabalhadores que o empregador insista em fazer a homologação na empresa e que ficarem com duvida se o calculo está correto ou não, o SINTUR atende nos mesmos dias e horários do plantão (terças, quartas e quintas das 9:00 às 12:00hs) da homologação para conferência de cálculos.
Foi lançada a edição digital número 55 (jul/ago/set de 2018) do SINTUR Notícias.
SINTUR conquista reajuste nos pisos mínimos profissionais acima da Inflação, no percentual que variou de 2,97% à 5%.
Para quem ganha acima do piso da função, o reajuste é de 2%, também acima da inflação.
A lei da "reforma" trabalhista nos conduz ao caos social para a satisfação econômica imediata de alguns poucos e, sobretudo, do capital estrangeiro.
O Sindicato dos Trabalhadores e Profissionais de Turismo do Estado do Rio de Janeiro (SINTUR) deu posse, no último dia 22, à Diretoria que estará à frente do sindicato no quadriênio 2018/2022.
A Procuradoria Regional do Trabalho da 1ª Região confirma: sob à Luz da Lei 13.467/2017 (nova Legislação Trabalhista), benefícios como: vale-alimentação, vale-transporte, Participação nos Lucros, reajuste salarial, dentre outros, somente farão jus os empregados que contribuem ao sindicato.
O Superior Tribunal de Justiça (STJ) julgou improcedentes todos os processos ajuizados contra a Caixa Econômica para a correção do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS).
A importância de manter o Sindicato atuando em defesa dos Trabalhadores
Com a Reforma Trabalhista, deu abertura para o negociado prevalecer pelo legislado (é a negociação Sindicatos de empregados e empresas) que celebram a convenção coletiva, que vale por um ano. Sem convenção a negociação se dá diretamente entre patrão e empregado, que é um total desequilíbrio de forças. O patrão pode não dar reajuste, tirar benefícios conquistados, como o vale refeição, atualmente no valor de R$ 25,00 representante R$ 550,00 mensalmente, Triênio, Auxilio Babá/Creche dentre outros.
Entendimento foi firmado durante o Congresso Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho, realizado em Belo Horizonte.
Os impactos da 4ª revolução industrial no mundo do trabalho foi o tema central do seminário comemorativo do Dia do Trabalhador, promovido pela União Geral dos Trabalhadores (UGT) nos dias 26 e 27 de abril, em São Paulo.
Sindicalizar-se significa fortalecer-se com vista à defesa de seus interesses, sendo estes individuais e coletivos, levando em conta que o sindicato lhes faz chegar informações preciosas, que o trabalhador nunca terá acesso se estiver caminhando individualmente. É um investimento individual e coletivo.
Filie-se hoje mesmo e garanta seus direitos.
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A Federação dos Empregados em Turismo e Hospitalidade do Estado do Rio de Janeiro
A Confederação Nacional dos Trabalhadores em Turismo e Hospitalidade
E a União Geral dos Trabalhadores